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Candidaturas encerradas

APRENDIZ DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Descrição da vaga

Aqui você é bem-vindo (a) em todas as vagas independentemente de gênero, orientação sexual, raça, etnia ou deficiência.


O que esperamos de você:



Satisfação em Servir

Unidos pela Diversão

Paixão pelo Negócio

Essência da Simplicidade

Respeito pelo Amanhã

Responsabilidades e atribuições

Apoio em Rotinas Administrativas:

  • Auxiliar na organização e arquivamento de documentos físicos e digitais, como contratos de trabalho, fichas cadastrais e recibos.
  • Realizar controle e atualização de planilhas relacionadas ao setor.

Atendimento e Suporte Interno:

  • Prestar suporte no atendimento de colaboradores para esclarecimento de dúvidas simples sobre folha de pagamento, benefícios ou férias.
  • Encaminhar solicitações para as áreas responsáveis.

Controle de Benefícios:

  • Auxiliar no cadastro e atualização de benefícios como vale-transporte e plano de saúde.
  • Apoiar na conferência de dados para garantir que os benefícios sejam corretamente processados.

Auxílio em Processos de Admissão e Demissão:

  • Apoiar na preparação de documentação para admissão de novos colaboradores.
  • Participar do processo de digitalização de documentos e encerramento de contratos.

Folha de Pagamento e Ponto Eletrônico:

  • Auxiliar na conferência de dados de folha de pagamento, como horas trabalhadas, faltas e atrasos.
  • Acompanhar o registro de ponto eletrônico e informar inconsistências.

Treinamentos e Atualização:

  • Participar de treinamentos internos para desenvolvimento técnico e comportamental.
  • Colaborar na criação de materiais ou apresentações simples para integração de novos colaboradores.

Requisitos e qualificações

  • Organização e atenção aos detalhes.
  • Boa comunicação verbal e escrita.
  • Proatividade e disposição para aprender.

Informações adicionais

Benefícios:

  • Auxílio-refeição ou Auxílio-alimentação
  • Vale-transporte 

O que mais você vai encontrar por aqui?

  • Ambiente lúdico e descontraído

 

E aí, vem trabalhar com a gente? Venha e divirta-se. 


(Nossa comunicação inicial é por e-mail. Não recebeu o e-mail? Verifique se a mensagem não está na pasta de Spam/Lixo Eletrônico)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Testes
  3. Etapa 3: Em Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Banco de Aprovados
  7. Etapa 7: Carta Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

Vem construir momentos mágicos com a gente!🤩

Você já se imaginou levando sorrisos para milhares de famílias pelo Brasil?💜


Somos o maior grupo varejista de brinquedos do Brasil, com mais de 300 lojas entre franquias e operações próprias, e impactamos milhões de famílias todos os anos. Somos um ecossistema de negócios que se complementam, oferecendo experiências únicas para crianças, famílias e para quem constrói essa história com a gente. Mas nosso verdadeiro tamanho não está só nos números. 


Nossa cultura é o que nos torna especiais, e ela é construída sobre cinco valores fundamentais, que chamamos de SUPER. Eles são a base do nosso jeito de ser e de agir. Com esses valores nós somos quem somos, e somos apaixonados pelo que fazemos.😍


Com quase 3.000 vozes, talentos e histórias conectadas por um mesmo propósito, transformamos o mundo por meio do brincar. Afinal, no Grupo Ri Happy a diversão é levada a sério, porque acreditamos que trabalhar com leveza, colaboração e criatividade abre espaço para que cada um brilhe e se desenvolva com o que tem de melhor. Um lugar onde você pode ser quem é hoje e se tornar quem quer ser amanhã.


Isso tudo nos faz sermos considerados um Great Place to Work, um reconhecimento que reflete um ambiente onde é possível crescer, se desenvolver e sentir orgulho do caminho que está sendo construído. Afinal, a magia acontece de dentro para fora!🌟


E aí, dá match com o que você busca para o seu futuro?👀


#VemSerSUPER